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2018-12-02 14:24:25
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개발을 모르는 사람이 스타트업의 머리를 맡고 있다구요?
스타트업은 규모가 작은만큼 리더가 전체의 일을 어느정도 꿰뚫고 있어야 합니다. 아니면 그게 가능한 사람이 옆에 있거나요.
그게 아니라면 애초에 성공할수가 없는 스타트업 입니다.
대표가 아무리 자기가 대단한 아이디어를 가지고 있다고 해도 소용 없어요.
다른 스타트업들은 대단한 아이디어 없어서 망하나요?
다들 아이디어는 있는데 구현을 제대로 못해서 망하고, 마케팅을 못해서 망하고, 자금이 말라서 망하지.
그리고 다음부터는 절대로 "회사가 잘되면 나중에 뭐라도 해주겠다" 하는 소리(본문에서의 지분 준다는 얘기 같은)는 믿지 마세요.
그런 뻥카는 비전이 안보이는 회사 임원진의 기본 스킬이라고 보면 됩니다.
잘되는 회사는 그런소리 대신, 실질적으로 얼만큼을 언제 어떻게 주겠다고 합니다. 정말로 줄수가 있으니까 실질적인 말이 나오는거죠.
반면에 줄수가 없는 회사는 잘되면 줄수도 있다고 두루뭉실하게 넘어가는거고. 실제로는 불가능한 얘기니까 명확히 말을 못하는거죠.