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2017-05-01 23:43:01
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링크 달아둔 글에서도 적었지만 남성들은 이미 차별적 병역부담으로 복무기간 최소 2년간, 그리고 사회적응기간 반년이상을 합해 2~3년간의 학업단절과 경력단절이 있습니다.
그렇게해서 동기로 들어왔던 여성이 회사 입사하니 나보다 2년 선배이고, 나보다 1년 후배였던 여후배가 내 선배가 되어있는 마술을 접합니다.
그런데 여기에서 할당제까지 하면, 가뜩이나 기울어져있던 운동장에서 더 불리한 대결을 해야합니다.
국가를 위한 병역의무이행을 한 댓가로 받은 2~3년의 공백을 보상해주는게 어렵다면, 최소한 그것만은 막아달라는겁니다.
* 간혹 남성들은 대신 취준기간 2년 더 쳐준다는분이 계신데, 정년이 2년 뒤로 밀리지는 않습니다.
공무원, 공공기관 기준으로 2년근속이면 지방일행 9급으로 들어갔어도 총급여에서 억대이상 차이가 벌어집니다.