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    개인차단 상태
    리단님의
    개인페이지입니다
    가입 : 17-03-14
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    리단님의 댓글입니다.
    번호 제목 댓글날짜 추천/비공감 삭제
    33 원 게시글이 삭제되었습니다. [새창] 2017-03-18 04:01:44 0 삭제
    예비군 체계는 윗분 말대로 양성 모두 일정 기간 훈련소 수료 _ 좀더 빡센 예비군 훈련이 필요다고 보고요
    저느 모병제 전환이 5~10년정도 걸린다고 생각되요 현재의 국방개혁 2020이 재대로 이루어 진다는 가정하에..( 아 노무현 대통령님...)
    그 이후에는 모병제 전환이 가능하다고 보고요
    32 인구수 문제와 재정문제는 모병제의 찬성 근거입니다. [새창] 2017-03-18 03:59:22 0 삭제
    당연히 결혼 육아 정책은 사회 경제적인 측면에 영향을 더 많이 받죠 그래서 높아진것이고요
    그럼에도 불구하고 현재의 출산율에서 양성징집을 하게 되면 여성의 결혼적령기는 더 높아지고 당연히 출산율을 더 낮아질 수 밖에 없어요
    31 원 게시글이 삭제되었습니다. [새창] 2017-03-18 03:56:59 2/4 삭제
    사실 한국은 래디컬 패미니즘이기에 그부분을 비판하는것은 필요하지만 전세계적인 부분에서 과연 레디컬이 주류인지는 모르겠습니다. 당장 소위 말하는 3세대 페미즘만 봐도 3세대는 이런 모든 신체적 성(sex)과 사회적 성(gender)을 뛰어넘어서 만인에 대한 페미니즘이라 보면 되니깐요, 쥬다스 버클리가 주로 이야기 하죠, 오히려 글들 보면 푸코의 사상을 이어받아 미시적 권력 관계에 좀더 초점을 맞춥니다.
    30 인구수 문제와 재정문제는 모병제의 찬성 근거입니다. [새창] 2017-03-18 03:43:43 0 삭제
    당연히 영향을 주죠 첫쨰를 낳고 둘째를 연달아 놓는다고 하더라도 2년입니다.
    거의 전쟁과 같은 출산을 해야지 2명을 간신히 낳는다 말입니다.
    당장 5년뒤에 입대할 애들 3~4년 희생할 필요도 없고 지금 그렇기에 오히려 반쯤 모병제(간부사관 전문 부사관제 등)을 국가에서 계속 하는것입니다.
    29 원 게시글이 삭제되었습니다. [새창] 2017-03-18 03:41:41 4/9 삭제
    https://scholar.google.co.kr/scholar?hl=ko&as_sdt=0,5&q=feminism
    https://scholar.google.co.kr/scholar?hl=ko&q=gender+equalism&btnG=&lr=&oq=g
    구글 스칼라의 두개의 검색결과입니다.
    젠터 이퀄리즘이라고 정확하게 표기한 논문도 없을 뿐더러 비슷한 년도에 발행된 논문의 인용 갯수 차이도 좀 보세요
    재가 영어를 엄청나게 잘하지는 못햇 하나하나 해석은 힘드내요.
    28 인구수 문제와 재정문제는 모병제의 찬성 근거입니다. [새창] 2017-03-18 03:29:18 0 삭제
    일단 이야기가 되서 정말 좋내요 그 생각은 맞지만 저는
    현재의 병사 대우가 100~200까지 된다고 했을떄 그 비용이나 현재 병사가 없어지고 그것을 적은 수의 부사관단이 채울때의 비용이나 비슷하게 볼 뿐입니다.
    (인건비만 기준으로)
    그럼 국방력은 어떻하냐는 질문인데 군인이 많다고 국방력이 강해지는 시대는 아니라고 생각됩니다.
    27 인구수 문제와 재정문제는 모병제의 찬성 근거입니다. [새창] 2017-03-18 03:26:08 0 삭제
    인력의 질부분부터 답변을 드렸습니다.
    계속 비슷한 이야기를 정말 여러분들에게 하고 있는데 현재의 육군은 감축 되어야 합니다. 그리고 군인에 대한 처우개선과 봉급인상이 동시에 이루어 진다면 불가능한 수치라고 생각되지는 않습니다. 단순히 부족한것만 보자면 그렇게 처우가 안좋다는 소방직이나 교정직 공무원도 현재 꽤나 높은 경쟁률을 보이고 있습니다. 군 간부 지원률이 높은건 부조리한 군대 문화와 군인에 대한 명예실종 그리고 좋지 않은 처우 떄문입니다. 이런것들이 고쳐지는게 선행되어야 됩니다.
    계속해서 말하지만 이것을 고치는게 적어도 현재의 불합리한 징병체계를 개선하는것보다 쉽다고 생각될 뿐입니다.
    26 인구수 문제와 재정문제는 모병제의 찬성 근거입니다. [새창] 2017-03-18 03:19:30 0 삭제
    1. 군생활을 할 인원이 아닌 사람들이 안끌려가기 위해서 모병제를 해야한다는 말입니다.
    2. http://www.todayhumor.co.kr/board/view.php?table=military&no=67561&s_no=13235113&kind=member&page=1&member_kind=total&mn=744752
    한국이 군인 숫자로 보았을때 모병제를 해도 되는 이유를 써놨습니다만, 한번 읽어 보시기 바랍니다.
    3. 비현실적인건 모병제가 아니라 징병제로 상황에서http://www.todayhumor.co.kr/board/images/memo_confirm.gif?1 군대 내 개선입니다.
    25 인구수 문제와 재정문제는 모병제의 찬성 근거입니다. [새창] 2017-03-18 03:12:33 0 삭제
    다른분이셨내요
    그렇게 개처럼 취급당하는게 불합리 하다고요 그러니깐 징병제이더라도 대우를 해줘야하는데 그 비용이나 모병제 비용이나 비슷하다는 말이고요
    적어도 지금 여기서 남성이 군생활 하다게 불합리 하다고 하면서 군인 개취급 하지는 맙시다. 어떤 말인지는 알겠으나 표현이 아주 잘못됫다는 점이고요
    24 인구수 문제와 재정문제는 모병제의 찬성 근거입니다. [새창] 2017-03-18 03:09:49 0 삭제
    인력의 질 문제로 이야기 하시는데요
    징병제로서는 일력의 질을 오히려 담보하지 못합니다.
    하나는 숙련도 문제인데요, 사실상 점점 첨단화된 장비를 다루는 실정에서 인력의 질은 결국 숙련도와 밀접한 연관을 가집니다. 아무리 멍청한 간부도 자신의 일을 10년 20년 하면 오히려 똑똑한 병사보다 잘합니다. 첨언하자면 부사관 기준으로 그들의 기술적 역량을 강화시킬수 있는 군-대학 연계와 준위 게급의 세분하가 필요하고요
    그리고 더욱이 징병제로 끌려온 병사들은 자율적인 행동을 하는데 정말 제약이 많고, 2년간 주특기를 강화시키기 보다는 자기 개발에 좀더 중점을 둘 수 밖에 없습니다 평생 직장이 아니니깐요,
    마지막으로 사람은 질이 높고 낮고가 있는게 아닙니다. 단지 상황에 따라 능력이 발휘되고 또 발휘되지 못할 뿐입니다.

    약간 첨언하자면 여군문제는 비율문제라고 생각합니다. 모든 여군이 일을 못하지는 않습니다, 단지 여군이 비율적으로 적고 일을 못하는 여군이 간부로 눈에 뛸 뿐이지 그리고 또 하나는 현재의 남성위주의 군대에서 여군은 짐일 수 밖에 없습니다. 오죽하면 부사관 일부는 부대에 여군오면 피곤해진다고.. 재발 오지말라고 기도합니다.
    23 인구수 문제와 재정문제는 모병제의 찬성 근거입니다. [새창] 2017-03-18 03:03:53 0 삭제
    저 역시 모병제가 쉽지 않다는 점은 분명히 알고 있습니다
    하지만 현재의 대한민국의 징병제는 남성에게만 가혹한 짐을 지우는 체계입니다. 이 체계를 벗어나는 점은 양성 징병제가 아닙니다. 양성 징병제는 하양평준화를 이끌 뿐입니다.
    징병제를 유지하더라도 일에 맞는 최소한의 보수 그리고 명예가 이루어 져야 하고 이에 해당하는 재정적 비용은 절때 작은 수치가 아닙니다. 그 비용이나 모병제를 하는데 쓰는 비용이나 비슷하다고 생각될 뿐입니다.
    비록 저는 병사로 군생활을 2년간 했지만 전 그 강압적인 곳에서 수십년을 버텨오신 분들에 대한 존경심은 있습니다.당연한 말이겠지만 돈이 하나의 큰 이유는 있지만 그들과 이야기 하다보면 국가에 대한 헌신이나 이런 것들도 하나의 중요한 이유입니다. 저는 이런 마음가짐을 병사들도 가질수 있도록 병사들의 대우가 향상되어야 한다고 생각됩니다.(다시 돌아가서 이렇게 하는거나 모병제나 비슷하다는 점이고요)
    22 원 게시글이 삭제되었습니다. [새창] 2017-03-18 02:57:43 4/32 삭제
    이퀄리즘 없습니다.ㅠㅠ 그런거 없다고요 ..
    21 원 게시글이 삭제되었습니다. [새창] 2017-03-18 02:55:35 0 삭제
    그리고 무엇보다도 말하고 싶은게 모병제 시행이 지금 당장은 아닙니다. 산적해야 될 문제가 하나 두개가 아닙니다.
    하지만 저는 재대로 된 보상 없이 하는 징병제는 분명한 문제가 있다고 봅니다. 그리고 그 보상을 해주는 비용이나 모병제를 하는데 드는 비용이나 비슷하다고 보는것이고요
    20 원 게시글이 삭제되었습니다. [새창] 2017-03-18 02:53:43 1 삭제
    일단 리얼 사라지고 있습니다.
    심지어 얼마전에 아버지와 한 대화입니다.
    "아버지 부대에는 부대 내 경계 철책 왜 이따꾸임"(오해하실까봐 첨언하자면 전방 포병부대 경계 철책입니다.)
    "어짜피 들어올 X없고 들어오면 CCTV 보고 잡으면 됨"
    "헐 걱정 안됨?"
    "그렇게 죽는 인원보다 경계서다가 죽은 인간들이 더 많음"
    대략 전방부대에 계신 아버지와의 대화가 이랬습니다.
    동생놈이 근무한 부대도 6시되면 위병소 철수하고 위병조장 혼자 근무했다고 했고요..

    GP 나 GOP 철책근무 역시 근무방법이 바뀌어야 된다고요
    사실 GP는 없어져야 되고요;;(여기서도 첨언하자면 북한과의 합의를 통해 / GP 자체가 유엔 협정 위반임 / 실제로 점점 없어지는 추세)

    GOP도 조금 더 과학화된 감시장비를 통해서 지금과 같이 밀어내기식 철책 근무가 사라져야 된다고 생각되고요
    수색대에 관한 의견은 충분히 동감합니다만, 현재 보다 더 늘어나고 전문화 되어야 합니다. 현재의 병에서 간부 위주의 수색대로 전환되야 합니다.
    19 인구수 문제와 재정문제는 모병제의 찬성 근거입니다. [새창] 2017-03-18 02:46:32 0 삭제
    일단 이에 대한 근거는 밑에 썻고요 저는 대햇님의 이 발언이 부사관 및 병 그리고 장교들의 명예를 매우 침해했다고 생각하는데요
    아버지 그리고 친척형님 심지어 형수님들이 모두 부사관단이고 친구들중에 장교도 많습니다만
    비록 정치적인 사상은 좀 다를지라도 군인으로서 그들은 참 존경합니다.
    당연히 돈문제를 무시할 수는 없지만 그들이 돈만으로 입대하지도 않았고 개처럽 취급당하지도 않습니다.



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