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	번호	제목	댓글날짜	추천/비공감	삭제
	1859	전역했어요 [새창]	2015-12-01 03:17:55	0	삭제
		수고하셨습니다.. 전역을 축하드려요~^^
	1858	이번 시위는 반드시 평화적이어야만 한다. [새창]	2015-12-01 03:15:36	3	삭제
		당연한 말씀이지만.. 그렇게 안될겁니다..ㅠㅠ 100% 경찰에서 오히려 자극할꺼고 일부러 폭력 사태를 만들겁니다. 쁘락지(?)를 심어서 폭력 조장도 할거구요, 일부러 시민들을 차도로 몰아넣거나 밀칠겁니다. 뭐라 하는 시민 일부를 포위해서 주변 사람들을 위협하기도 할거구요, 그 사람들 구출하겠다고 경찰들 밀치면 바로 폭력이라고 하면서 연행할겁니다. 그리고 언론에선 그거만 다루겠죠.. 짜여진 각본이구요, 이미 너무 착해진 우리 시민들로서는 그냥 말려들게 될겁니다. 전투력이 너무 약해요.. 경험도 없고..ㅠㅠ 그래도 조직력이나 시위 경험이 있는 노동자들이나 대학생들이 주도해주면 좋은데... 애혀...ㅠㅠ 이미 이 나라가 그렇게 되어버렸고, 시민들이 그런 시위를 학습하지 못하는 사이에 경찰들은 그런 시민들을 쉽게 와해시키는 방법을 잘 알고 있습니다..ㅠㅠ
	1857	남편될 사람이 캐나다인입니다. 간혹 불쾌한 부분이 있다고 생각합니다. [새창]	2015-12-01 03:03:43	0	삭제
		흠.. 매제가 케나다인입니다.. 동생이랑 결혼 8년차쯤 되겠네요. 한국에서 살고 한국온지 10년이 넘었지만 아직 한국어를 잘 못해요.. 평소 쓸 일이 없어서.. 항상 밝은표정의 매제도 가끔은 그런 부당한 대우를 받았을 거라는 생각을 하니.. 제가 다 미안해지네요.. 애혀.. 힘내세요.. 남친분도 잘 달래주시구요...
	1856	기생수가 내 성기로 들어왔다... 기생추..!!! [새창]	2015-11-27 01:19:07	0	삭제
		ㅋㅋ 저도 아들 둘이 있는데 안시키려구요.. 지들이 나중에 필요하면 하겠죠.
	1855	11월 26일 오늘의 운세 어서와요^^고생했어요 [새창]	2015-11-27 00:59:50	0	삭제
		오잉, 무심결에 가운데걸 골랐는데.. 요즘 프로젝트를 세개나 맡아서 좀 심난했거든요.. 모두 12월 3주차까지 중요한 일들이 몰려있는데..ㅋ 말씀하신것처럼 곧 잘 정리되겠죠? ㅎㅎ
	1854	본삭금 질문이요 케익원데이클래스 [새창]	2015-11-26 09:55:12	0	삭제
		와이프가 정부지원 받아서 두달정도 홈베이킹 과정 수강을 했었는데, 두달코스가 정부지원 포함해서 한 60만원 한듯.. 그때 케익도 만들긴 했었어요. 하루코스치고는 싼건 아니겠지만, 그래도 만든건 자기가 가져올테고 그동안 배우고 싶었던거라면 나쁘진 않은듯하네요..ㅎ
	1853	당신 엘사팔찌라고 들어는 봤나 [새창]	2015-11-12 22:15:17	0	삭제
		훔훔.. 다른 나눔들은 그냥 추천만 했었는데.. 이건 완전 이쁘네요... 마눌이 좋아할듯...! 마눌님 선물용으로... 저도 신청해봅니다...ㅎㅎ
	1852	정직한 메뉴얼 甲.jpg [새창]	2015-11-02 21:58:31	2	삭제
		에어벡이 터지는 조건 당신은 이미 사망하셨으므로 에어벡이 터지든 안터지든 상관없습니다. 신경쓰지 마세요.
	1851	오유에 이제 업로더들이 없어지는 걸 체감하넹 [새창]	2015-10-17 16:45:07	0	삭제
		그냥 기분 좋으면 모든 대글이나 게시글에 추천할 수도 있고,피식이라도 했으면 추천할 수도 있지, 무슨 그런게 대수라고..
	1850	아기를 낳았어요. 너무 배고프네요 ㅠㅠ [새창]	2015-10-07 10:34:12	0	삭제
		축하드립니다.. 와이프 제왕절개했을때 생각이 나네요.. 와이프도 매운음식 좋아했는데 수유땜에 한동안 못먹은.. 매운거 먹고 수유하면 아토피 생긴다나 어쩐다나... 수유기간 끝나면 뭐 먹고싶냐고 물었더니 시원한... 맥주 한캔이라고 했던 기억이 나네요..ㅎㅎ 고생하셨구요, 몸 잘 추스리시고 아기도 예쁘게 잘 키우시길~~ 다시 한 번 축하드립니다~^^
	1849	유럽 이민온 처자의 유럽여행 저렴하게 즐기는법! - 교통편 [새창]	2015-09-30 01:09:17	5	삭제
		젊은 배낭족들에게는 오히려 유레일패스 추천해요.. 가장 큰 장점중 하나는.... 바로 거기서 잘 수 있다는것! 숙소비용을 획기적으로 줄일 수 있었어요..ㅋ 파리를 두번 세번 오더라도.. 밤에 다른나라 가는 중에 기차에서 자고, 거기서 하루 보낸 후 그날밤 다시 파리를 오면서 또 자면 됨... 나이들면... 힘들어서 못하지만.. 젊었을땐 나름 특이한 추억임..
	1848	롯데 신입사원 패기 [새창]	2015-09-15 18:17:11	16	삭제
		회사 후배 중 하나가 삼성 계열사에서 경력으로 들왔음. 당시엔 그룹공채가 있어 각 계열사로 가기 전 신입사원 합숙교육하던시절임. 교육기간 끝무렵에 만찬이 있는데,의례 임원들이 와서 격려도 해주곤 함. 그 후배 테이블에도 임원 한분이 오셨는데그 사람이 바로 이재용이었음! 당시 이재용 상무시절.. 뭐 대학 갓 졸업한, 아니 아직 졸업식도 안한 애들이 상무라는 직급이 상상이나 될지.. 다들 어색해하고 있는데 이재용 상무가, 뭐 물어보거나 할거 있음 말해보라고 했다 함. 보통은 그냥 형식적으로, 좌우명이나 권해줄만한 책, 신입들의 자세,아님 그냥 의미도 없는 취미가 뭔가요 정도가 될텐데.. 그 테이블 어떤넘이.. 상무님께서는 아직 젊으신데 어떻게 이렇게 빨리 임원이 되셨냐고 물어봄! 나름 젊은 상무의 능력이 뛰어남을 말하고 싶었나본데.. 상대가 이재용이라니..! 당시 이재용 상무는 별 말은 없었고, 그 질문했던 신입사원은 수행비서한테 끌려가 혼났다고.. 암튼 적어도 자기 회사뿐만 아니라 그룹사 로얄페밀리의 사진 정도는 미리 보고 지원하기 바람!
	1847	원 게시글이 삭제되었습니다. [새창]	2015-09-11 11:59:20	0	삭제
		마흔에 아들 둘.. 저랑 비슷하네요..ㅋㅋ 세살 터울쯤 되어보이는데 맞나요? 그래도 더 크면 아빠랑 많이 교감할 수 있는 두 아들이 되기를.. 바래봅니다.. 저나 성성님이나... ㅎㅎ
	1846	원 게시글이 삭제되었습니다. [새창]	2015-09-04 10:31:28	22	삭제
		이상한 실험 하는 방문판매원은 믿지 마세요. 꽤 유명한 다단계 판매제품도, 무슨 비누인지 바디워시인지를 판매하면서 불에 태워봄.. 타사꺼는 검은 그으름 나오는데 자기네껀 안나온다고.. 아니 그거야 지방산 구조가 달라서 연소될때 불완전연소인지 완전연소인지가 차이나는거지, 그거랑 유해성분이랑 무슨관계인지... 암튼 아줌마들 모아놓고 직접 실험해준다는데.. 그 아줌마들 중에 공대출신이나 화학적 지식 있는 사람 있으면 그냥 들통날껄 왜 그런걸로 홍보하는지...ㅡㅡ;; 암튼 그런 이상한 실험 하는 사람들은 믿지 마세요..
	1845	임금피크제는 지금보다 더한 지옥을 만드는제도 [새창]	2015-08-27 19:38:54	17	삭제
		정상적인 회사라면 임금피크제 한다고 신규채용을 늘이는 회사는 없음... 인건비는 고정비이므로, 원가를 낮추기 위해서 인건비를 줄이려는건 회사 입장에선 당연한 일임.. 근데 그 인건비가 줄어들었다 해서 고정비를 일정하게 유지시키기 위해 신규채용을 한다는건 말이 안됨. 아니.. 100명이 필요한 회사에서 100명이 근무해서 인건비로 1000원이 나가는데.. 임금피크제 해서 인건비가 900원으로 줄었다 해서.. 그걸 다시 1000원으로 맞추기 위해 100명인 사원을 110명으로 늘일거 같아...? 그냥 고정비가 줄었으니 회사 경쟁력이 커진거고, 그 이익으로 인센티브가 늘기나 하겠지... 설령 인건비가 높아서 100명이 필요하지만 90명밖에 고용을 못했다... 그런데 임금피크제로 인건비가 줄어서 10명을 더 공용할 수 있었다...? 회사가 미쳤냐...? 90명으로 회사가 돌아가면 그 90명한테 계속 시키지... 차라리 시간외 수당을 더 주는게 낫지... 임금피크제를 시행하는 목적이 정년을 보장해주는 대신 임금을 좀 줄인다는건데, 일자리 수가 한정되어있는데 무슨 신규채용을 늘린다는건지.. 임금피크제는 정년보장을 위한 근로자의 안정성 확보와.. 회사의 고정비를 낮추고자 하는 목적이 맞아떨어지는 변칙플레이일 뿐이지 신규일자리 창출과는 거리가 멀다고 봄.. 이미 우리회사는 임금피크제를 시행하고 있지만.. 그렇다고 해도 항상 고정비 높다고 징징대기만 할 뿐.. 그러니까 신규채용을 늘이겠다고 하는건 전혀 찾아볼 수가 없음..

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