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    개인차단 상태
    이런뭇시엘님의
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    가입 : 11-12-25
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    이런뭇시엘님의 댓글입니다.
    번호 제목 댓글날짜 추천/비공감 삭제
    127 올해 방위력개선예산 10조4600억..대폭축소로 ‘각 군 비상’ [새창] 2012-02-24 20:00:40 0 삭제
    진짜 국회의원들 무슨 생각들 하고 사는지 모르겠네 국방비를 줄여서 어쩌겠다는 것인가
    126 올해 방위력개선예산 10조4600억..대폭축소로 ‘각 군 비상’ [새창] 2012-02-24 20:00:40 1 삭제
    진짜 국회의원들 무슨 생각들 하고 사는지 모르겠네 국방비를 줄여서 어쩌겠다는 것인가
    125 정부, 대학가에 클라우드 서비스 완전 차단!? [새창] 2012-02-24 15:00:25 1 삭제
    클라우드를 차단하는건 좀 아닌데;;;;

    왜 편리한 시스템을 없애려고 하는지 모르겠네요
    124 한중 FTA는 뭔가요? [새창] 2012-02-24 14:42:19 0 삭제
    개인적으로 한중 FTA는 반대합니다.

    미국산 농산물에 비해서 중국산 농산물은 가격도 쌀게 뻔하고

    식품 위생이 개판인 중국산 농산물이 한국을 장악하는건 상상만 해도 끔찍합니다.
    123 최진실은 자살하게 만들곤 세브란스 한석주는 감싸도네 시발. [새창] 2012-02-22 20:12:42 0 삭제
    111그러니까 외국인이 왜 한국에 대해 이래라 저래라 하는거냐구요

    한국 오기도 싫고 호주 평생 살거면 호주 사람인데 왜 난리인지 모르겠네

    나라 버리고 떠난분이 뭐가 아쉬운겁니까?
    122 최진실은 자살하게 만들곤 세브란스 한석주는 감싸도네 시발. [새창] 2012-02-22 20:05:07 1 삭제
    11 한국 와서 한국어 새로 배우시는게 좋겠네요

    오시는 김에 군대도 좀 가시고
    121 무한경쟁 시대의 우화 - 바이오쇼크 [새창] 2012-02-21 13:17:23 0 삭제
    잘 봤습니다
    120 새누리당이 [새창] 2012-02-21 13:02:13 0 삭제
    좋지도 싫지도 않다 찬성
    119 난 대기업이 고학력자 뽑는게 당연하다고 보는데 [새창] 2012-02-21 12:57:59 0 삭제
    물론 회사내에서도 학연 지연이 작용 합니다.

    이는 한국 사회 내에서는 이미 고정적으로 굳어져 왔어요

    자영업을 하더라도 알바를 뽑는다면 같은 동향 출신, 같은 학교 출신 뽑는게 더 정이가는 법이고

    일을 같이 하더라도 같은 동네 같은 학교 출신이면 더 정이 가는건 인지 상정입니다.

    그리고 대기업 같은 경우 인사 시스템이 학연 지연에 연연할 정도로 녹록한게 아닙니다.

    진급을 확실히 잘 하는 사람은 그만큼 회사에 노력을 하고 실적을 냈기 때문에 진급을 하는 것이고

    진급을 잘 한다 할지라도 능력이 안되면 도태 되는게 대기업입니다.

    대기업 들어가면 다들 여유롭게 산다고 생각하실지 모르겠는데

    대기업 철저한 경쟁사회고 학연 지연 믿고 대충대충 일하면서 살수 있는 곳 아닙니다.

    학연 지연이 잘못 되었다고 말씀 하시려면 사회 전반을 모두 뜯어고쳐야 합니다.
    118 난 대기업이 고학력자 뽑는게 당연하다고 보는데 [새창] 2012-02-21 12:45:37 0 삭제
    절대적 가치는 아니더라도 고학력자들이 평균적으로 일을 잘하는건 사실이죠

    특수한 몇몇 경우의 예외자 때문에 전체적 채용 시스템을 바꾸는건 기업으로서는 너무나 큰 모험이고

    이것을 정치권에서 개입해서 마음대로 바꾸는 것 또한 불가능합니다.

    한국 정치권이 만능은 아니에요

    이런거에 개입을 하는건 정부 개입 수준이 너무 커집니다.
    117 난 대기업이 고학력자 뽑는게 당연하다고 보는데 [새창] 2012-02-21 12:42:31 0 삭제
    모든 기업은 능력있는 인재 선발이 가장 중요합니다.

    아무나 막 뽑을수 있게 될려면 회사 내에서 능력 평가 해서 일정량 회사 내에서 구조조정이 가능하게 해야 되지요

    요즘 대기업 정직원 함부로 못자릅니다.

    노조와 언론이 무서워서요

    정말 심각한 잘못 한게 아니면 계속 회사에 남겨 둬야하는 정식 사원 채용에 있어서 엄격한 기준 세우는건 당연하다고 봅니다
    116 난 대기업이 고학력자 뽑는게 당연하다고 보는데 [새창] 2012-02-21 12:38:40 1 삭제
    왜 바꿔야 하는지 이유를 좀 들어봐도 되겠습니까?
    115 난 대기업이 고학력자 뽑는게 당연하다고 보는데 [새창] 2012-02-21 12:35:40 0 삭제
    물론 고 스펙이라는게 외국 갔다가 왔다던가 이런게 크게 작용 하긴 합니다만
    114 난 대기업이 고학력자 뽑는게 당연하다고 보는데 [새창] 2012-02-21 12:35:00 0 삭제
    고학력자가 무조건 뽑히는게 아니라

    요즘은 기업 자체에서 시험 봅니다

    소위 인,적성 검사 시험인데 이거 고학력자 저학력자 관계없이 총 지원자의 70% 이상 걸러지는 이 시험을 통과 하는게 쉽지 않습니다.

    그리고 2단계로 면접 들어갈때쯤 되어야 학력이 검토 대상에 들어가는데

    판단 기준에 있어서 고스펙 >> 학력 입니다.

    물론 같은 스펙에 더 높은 학력을 가진 사람이 뽑히는건 당연한 것이죠

    대학교 가는거 초,중,고 도합 12년 혹은 그이상 투자 해서 가는겁니다. 인생 절반 이상 투자한 결과가 대학교 간판이죠

    그러니 대학교 간판도 판단 기준에 넣는게 당연한거 아니겠습니까?
    113 내가 영어공용화 하자고 했지? hold back으로 몇일째냐. [새창] 2012-02-21 12:27:51 0 삭제
    외국인인데 한국 욕하는거 즐기는분입니다



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