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약점이 있어야
맘대로 조정할 수 있으니까.....
능력있고 약점 없는 인재는
무능하고 양심없는 인사권자의 의도 대로
절대
움직일리가 없기 때문이지.
그래서 지도자는 유능한 사람이 필요함.
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